Ini biasanya berarti orang tersebut mengatakan bahwa mereka tidak memiliki catatan kriminal. Dapat diikat berarti bahwa orang tersebut akan lulus pemeriksaan latar belakang yang disyaratkan untuk ditanggung oleh perusahaan asuransi yang melindungi mereka dari pencurian atau kehilangan karyawan.
Apa yang dimaksud dengan bondable dalam lamaran kerja?
Menjadi terikat berarti bahwa majikan masa depan Anda dijamin dan dilindungi dari kerugian apa pun yang datang sebagai akibat langsung dari kegiatan penipuan, tidak jujur, atau kriminal dari seorang karyawan. Jika Anda terikat, itu berarti Anda dapat dipercaya dan dapat diandalkan.
Bisakah saya meninggalkan pekerjaan saya setelah menandatangani kontrak?
Setelah menandatangani kontrak kerja dan tidak memulai, individu tersebut masih menjadi karyawan. Tapi itu berarti mereka tidak bisa begitu saja menolak tawaran pekerjaan setelah menandatangani kontrak kerja Anda. Sebagai gantinya, mereka harus mengakhiri kontrak karena dianggap legal.
Apakah baik untuk menandatangani obligasi untuk pekerjaan di India?
Kesimpulan. Ikatan kerja dianggap wajar karena diperlukan untuk melindungi kepentingan pemberi kerja. Namun, pembatasan yang ditetapkan pada karyawan dalam kontrak harus "masuk akal" dan "perlu" untuk melindungi kepentingan majikan atau validitas obligasi berada di bawah pengawasan.
Apa yang terjadi ketika Anda menandatangani obligasi?
Jika Anda mengatur jaminan dan menandatangani kontrak, Anda dikenal sebagai "Pemberi Ganti Rugi". Kontrak obligasi jaminan mirip dengan asuransi. Dengan membayar jaminan, Anda berjanji kepada pengadilan bahwa orang yang ditangkap akan muncul pada tanggal pengadilan mereka dengan imbalan diizinkan meninggalkan penjara.
Bagaimana Anda melepaskan diri dari ikatan perusahaan?
8 Jawaban
- menawarkan untuk bergabung kembali dengan perusahaan.
- sebutkan bahwa Anda tidak dapat membayar jumlah obligasi karena Anda menganggur tanpa sumber pendapatan.
- perusahaan dapat mengambil proses hukum terhadap Anda untuk memulihkan jumlah obligasi dengan bunga.
- Anda harus membayar uang jika keputusan disahkan terhadap Anda.
Bagaimana Anda melanggar perjanjian layanan?
Harus ada klausul dalam perjanjian kerja Anda yang menyatakan bahwa jika Anda ingin meninggalkan perusahaan, Anda harus memberikan pemberitahuan kepada perusahaan beberapa bulan sebelumnya (bisa antara satu sampai tiga bulan).
Berapa jumlah perjanjian layanan?
Jika Anda berbicara tentang layanan di sektor pekerjaan, Anda harus membayar jumlah yang dikatakan perusahaan dan Anda dapat meninggalkan perusahaan. Tidak ada kriminalitas dalam melanggar perjanjian, itu adalah tanggung jawab perdata membayar Rs dua lakh untuk berhenti dari pekerjaan terhadap syarat dan ketentuan yang disepakati yang ditetapkan dalam perjanjian.
Apakah ikatan kerja legal di Filipina?
Untuk PH, jawaban singkatnya adalah – Ya, ikatan pelatihan itu legal.